CHAP® - Cambridge Happiness Profiler

Wat doet het CHAP®-Geluksrapport?

Minder geluk gaat gepaard met stress, verminderde motivatie of minder plezier in het dagelijkse leven. Deze interventie helpt medewerkers om inzicht te krijgen in hun geluk en om gerichte stappen te zetten om het geluk (in werk en privé) te versterken. Gelukkige medewerkers zijn productiever, socialer, creatiever en gezonder. Ook gaan zij minder snel uit dienst.

De medewerke start met een korte online test (5-10 minuten). Op basis hiervan ontvangt de medewerker direct na afloop een persoonlijk geluksrapport. Dit rapport is gebasseerd op de  CHAP® (Cambrigde Hapiness Profiler) en laat zien hoe iemand scoort op 28 wetenschappelijk onderbouwde geluksvoorspellers. Deze voorspellers zijn verdeeld over drie dimensies: Doelen, Oplaadpunten en Mensen. Het model verklaart tot 84% van de verschillen in geluk tussen de mensen.

Het geluksrapport wordt vervolgens besproken in een online ontwikkelconsult van 75 minuten met een gecertificeerde CHAP-practitioner. In dit gesprek vertaalt de medewerker de inzichten naar concrete stappen om het eigen geluk, energie en mentale vitaliteit te versterken.

Voor wie?

Medewerkers en leidinggevenden die meer inzicht willen in hun geluk, energie en mentale vitaliteit en hier actief aan willen werken.

Wie verwijst?

De bedrijfsarts of werkgever stelt vast of de medewerker in aanmerking komt voor deze zorg.

Welke zorg?

De CHAP® wordt volledig online aangeboden, zowel de bijbehorende online test (5-10 min. invultijd), het persoonlijke Geluksrapport als het ontwikkelconsult van 75 minuten.

Wie voert de zorg uit (en volgens welke voorwaarden)?

Het ontwikkelconsult wordt uitgevoerd door CHAP-practitioners. Dit zijn bij Cenzo-partner Open en Eerlijk aangesloten coaches die ICF/NOBCO en CHAP gecertificeerd zijn.

Wanneer meerdere medewerkers deelnemen, kan bij voldoende respons een geanonimiseerde managementrapportage worden opgesteld met inzichten in geluk en werkgeluk op organisatieniveau.